Temat: Dobieranie osób do wykonania przydzielonego zadania.

Przedmiot: Kompetencje społeczne i organizacja zespołów

I. Przeczytaj:

Dobieranie osób do wykonania przydzielonego zadania przeprowadza się w czterech etapach:

• etap 1 – grupowanie zadań cząstkowych;

• etap 2 – określenie kompetencji niezbędnych do wykonania poszczególnych grup zadań cząstkowych;

• etap 3 – wybór członków zespołu, czyli osób do wykonania zadań cząstkowych;

• etap 4 – oddelegowanie wybranych osób do wykonania zadań cząstkowych. 

etap 1:

Grupowanie zadań cząstkowych należy przeprowadzać pod kątem możliwości wykonania przez jedną osobę każdej z grup zadań. Bierze się przy tym pod uwagę to, jaka wiedza, umiejętności i doświadczenie są konieczne do wykonania danego zadania.

etap 2

W praktyce etap „określanie niezbędnych kompetencji” jest przeprowadzany równolegle z etapem „grupowanie zadań cząstkowych”. Dzieje się tak dlatego, że podstawą grupowania zadań jest właśnie określenie kompetencji niezbędnych do wykonania każdej grupy zadań. W wyniku określania niezbędnych kompetencji powstaje „profil kompetencyjny”, który jest podstawą do przeprowadzenia kolejnego kroku, czyli wyboru członków zespołu. 

Kompetencje – zakres czyjejś wiedzy, umiejętności i doświadczenia.

Profil kompetencyjny – lista kompetencji wymaganych do wykonania określonego zadania.

etap 3

W celu dokonania wyboru osób najbliższych wymaganiom należy porównać kompetencje pożądane z kompetencjami posiadanymi przez poszczególnych pracowników organizacji. Do wykonania danej grupy zadań cząstkowych wybieramy osoby, których kompetencje są najbardziej zbliżone do pożądanych.

etap 4

Po zakończeniu dobierania osób do wykonania przydzielonego zadania powstaje lista osób, które będą wykonywać poszczególne zadania cząstkowe. Na kolejnym etapie należy te osoby poinformować o przydzielonych im do wykonania zadaniach cząstkowych. Informację taką nazywamy oddelegowaniem.

Oddelegowanie – wyznaczenie kogoś do wykonania jakiegoś zadania.

II. Odpowiedz na pytania zawarte w mini teście, do którego prowadzi poniższy link:

https://forms.gle/nLQvqLfdf6MYFcoh9

i na koniec kliknij na przycisk "Prześlij", abym otrzymał Twoje odpowiedzi.

III. Dla dociekliwych:

Jeżeli chcesz uzyskać więcej informacji na dzisiejszy temat możesz kliknąć na link z fragmentem podręcznika wydawnictwa: Ekonomik: "Organizowanie pracy małych zespołów" - Iza Flor: https://www.sklep.ekonomik.biz.pl/images/pliki/omzfragment.pdf